Fără interimari pe termen nelimitat și fără „ajutători” la evaluarea candidaților. Ministerul Sănătății schimbă iar regulamentul de concurs pentru conducătorii instituţiilor medicale publice

Sursa Foto: Ministerul Sănătății, Muncii și Protecției Sociale

Irina Papuc

13 octombrie, 2021, 11:59

Vizualizări: 5867

După numeroase modificări și completări, operate în ultimii ani de către guvernările nou-venite și cele proaspăt plecate, Regulamentul privind numirea în funcţie pe bază de concurs a conducătorilor instituţiilor medico-sanitare publice şi a Contractului-tip de management al instituţiei va fi modificat din nou, la inițiativa noii conduceri a Ministerului Sănătății. Schimbări sunt multe și de această dată.

Noua conducere vrea să se asigure că nu vor mai exista tranziții interminabile prin intermediul directorilor interimari și, prin noile propuneri, obligă la modul practic autoritățile centrale și locale să accepte în termen de maxim 3 zile noul candidat ales. Totodată, interesant este că Ministerul pare să nu mai aibă nevoie de expertiza Școlii de Manamegent în Sănătate Publică la etapa de evaluare a candidaților.

Așadar, documentul, care este încă la etapa de dezbateri publice, conține numeroase schimbări pentru aproape toate etapele procesului de organizare a concursurilor, evaluare a candidaților și numirea în funcție a câștigătorilor. Să începem cu începutul:

• Ministerul Sănătății rămâne în continuare actorul-cheie care se ocupă de toate concursurile legate de numirea în funcții a conducătorilor instituțiilor medicale publice.

• Ministerul Sănătății este hotărât să elimine din legislație orice termen care se referă la interimat. Astfel, din Regulament dispar cele două reglementări (6¹și 6²) care permiteau fondatorilor să numească un conducător interimar, până la numirea unui conducător pe bază de concurs.

• Candidatul care intenționează să ocupe o funcție de conducere poate avea și dublă cetățenie, cu condiția să locuiască în Republica Moldova. O atare prevedere nu se regăsește în varianta actuală a Regulamentului.

• Candidatul nu trebuie să fi fost condamnat anterior. Sunt excluse categoriile de infracțiuni.

• Pentru candidat se mai introduc următoarele cerințe: o declaraţie pe proprie răspundere cu privire la avere şi interese personale, inclusiv cu privire la rudele şi afinii până la gradul IV inclusiv, care sunt angajaţi în instituţia medico-sanitară publică pentru care a fost anunţat concurs şi cu fondatorul acesteia (va exista un model-tip); o referinţă de la ultimul loc de muncă şi declarația pe propria răspundere din partea candidatului precum și faptul că proiectul planului strategic de dezvoltare a instituției este realizat de candidat.

• Componenţa comisiei de concurs ar urma să fie alta. Se propune ca aceasta să fie condusă de un preşedinte care poate fi, ori ministrul sănătăţii, ori un secretar de stat, ori secretarul general al ministerului. Vicepreşedinte - reprezentantul fondatorului instituţiei pentru care se anunţă concurs. Alți membri vor fi: doi funcționari publici din Direcția generală de servicii medicale integrate, un funcționar public din Direcția politici din domeniul managementului personal, un funcționar public din Direcția buget și asigurări în medicină, un reprezentant din Consiliul de administrare al instituției, un reprezentant al Federației sindicale ”Sănătatea” și un reprezentant al colectivului.

• Pentru examinarea prealabilă a dosarelor candidaţilor se propune ca prima şedinţă să fie cu ușile închise.

• Școala de Management în Sănătate Publică este exclusă prin procesul de evaluare a competențelor profesionale. Ministerul Sănătății susține că el este responsabil de organizarea și petrecerea concursului și „din aceste considerente nu poate să delege altor autorități din domeniu procedura de evaluare”.

• Se propune ca evaluarea candidaților să constea din două etape: evaluarea proiectului planului strategic de dezvoltare a instituției pentru următorii 5 ani și interviul, în baza unor competenție stabilite de Ministerul Sănătății”.

• Ministerul Sănătății vrea să se asigure că niciun contract al unei persoane cu funcție de conducere nu poate să existe în formă legală pe termen nelimitat și insistă să se revină la formula anterioară (propusă în Guvernul Sandu) prin care contractele se limitează la termenul de 5 ani. Iar dacă acest termen nu este prevăzut în contract, acum se va specifica clar că acesta încetează de drept la împlinirea a 5 ani de la data încheierii.

• În încheiere, Ministerul Sănătății vrea să se asigure că nu întâmpină rezistență din partea autorităților publice locale care au calitatea de fondatori pentru numeroase instituții medicale din teritorii. Iar pentru ca acest lucru să nu se întâmple, se propune ca după declararea învingătorului, fondatorul să fie obligat să numească în funcție câștigătorul în termen de 3 zile în baza prevederilor Legii nr. 436/2006 privind administrația publică locală.

Amintim că Regulamentul privind numirea în funcţie pe bază de concurs a conducătorilor instituţiilor medicale a fost modificat de patru ori anul trecut. Ultimele modificări s-au introdus în decembrie 2020. Odată cu schimbarea guvernării, mai multe concursuri pentru alegerea managerilor în mai multe instituții republicane au fost anulate.

Propunerile pot fi discutate până pe data de 21 octombrie.

Directorul Spitalulul „Sfântul Arhanghel Mihail”, Mihail Ciobanu, pleacă din funcție, după aproape un an de când a fost acuzat de mai multe angajate de hărțuire sexuală

Dotate cu tehnică performantă, dar fără specialiști: Spitalele raionale vor fi ajutate să interpreteze investigațiile imagistice de la distanță. Guvernul a aprobat tarife noi

Medicii cu studii în străinătate care vor să se angajeze în Republica Moldova vor trece o nouă procedură de recunoaștere și echivalare a studiilor. Nou regulament, aprobat de Ministerul Sănătății

Tag: concurs ministerul sanatatii conducator institutii medico-sanitare publice proiect de management

Categoria: Știri Interne

Preluarea articolelor de pe www.sanatateinfo.md se realizează în limita maximă de 1.000 de semne. Este obligatoriu să fie citată sursa și autorul informației, iar dacă informația este preluată de către alte platforme informaționale on-line trebuie indicat link-ul direct la sursă. Preluarea integrală a informației poate fi realizată doar în baza unui acord încheiat cu Redacția Sănătate INFO. Toate materialele jurnalistice publicate pe platforma on-line www.sanatateinfo.md sunt protejate de Legea 139 privind drepturile de autor și drepturile conexe. De asemenea, de Codul Deontologic al Jurnalistului din Republica Moldova. Pe lângă actele juridice care ne protejează drepturile, mai există o lege nescrisă – cea a bunului simț.